海上城市望加锡的年轻港口工人缺乏数字技能 职业学校...

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印度尼西亚南苏拉威西省的望加锡市在过去几年里经济快速增长。2019 年，全省经济增长6.9%，高于全国 5% 的水平，基础设施建设迅速，尤其是航运业。

随着该地区工业的发展，它正在经历快速的数字化。我们今年与双边研究计划澳大利亚-印度尼西亚中心 (AIC) 进行的研究发现，南苏拉威西岛的教育系统与工业需求之间在数字素养和技能方面存在显着差距。

我们的团队构建了一种工具，从九个维度衡量个人的数字能力——包括计算思维、数字通信和供应链相 电话号码清单 关的数字技能。然后，我们结合了访谈、焦点小组讨论和调查。这些参与者包括年轻的港口工人、港口管理人员、职业教育或 VET 学生以及学校领导。

研究发现，港口员工在数字身份和安全（4.3 分，满分 5 分）和一般技术操作（4.2 分）等方面得分很高。然而，他们在九项指标中有五项达不到要求，并且严重缺乏计算思维（2.36）和与供应链管理相关的数字技能（2.34）。

研究表明，这两种能力对于提高港口运营效率至关重要。



Makassar Port 员工在大多数数字技能指标上都达不到要求。 （澳大利亚-印度尼西亚中心），作者提供
例如，计算思维会影响运营商如何规划港口集装箱的装卸。同样，供应链管理中的数字技能对于运营物流计划和平台至关重要。

我们的研究表明存在这些差距的原因有很多。这包括为年轻员工提供的培训计划有限，以及学校课程和教师未能为毕业生提供足够的数字能力。

在这里，我们将职业教育视为解决数字技能短缺的关键，并寻找机会改进望加锡当地 VET 学校的现有课程。

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